第三百二十五章 改革进行时(一)(1/3)

作品:《木叶的炮灰生活

( ) 借着平息大蛇丸入侵的大胜之威,江原开始着手处理部门分责改革,一切都在有条不紊的进行,如今的村子江原如日中天。

民众的幸福指数极大是物质享受,物质享受提升上去才会有人在意精神享受,当初的三代就是不顾物质而大肆宣传精神导致大权旁落,江原不会犯这个错。

物质方面江原一直大力扶持商队交流,从三代执政时期就长期派遣忍者维护商路安全,掠夺风之国的矿产、减轻商业赋税、和岩隐村一直存在紧密的商业、军事交流、支持医疗技术民用化转变。

江原更不会把全部家当放在木叶村这一个小地方,与岩隐村联合生产医疗物资器械出口,大打经济掠夺战争。火之国的政局更是让他完全掌握,依托火之国的物产丰富大力发展高技术物资,从基础设施到高技术完全占据制高点。

稳固村内和平的手段就是发福利,只需要蝇头小利就能让长期处于战争状态的村民感恩戴德,更不用说在大名城设立民用医院这种事情,简直让普通民众无脑支持他。同时江原也明白这是以牺牲大多数人的利益来满足木叶忍村的利益,必须要平衡舍得,树大招风这种道理无往不利。

一口气吃不成一个胖子,现有的执政体制已经支撑不了改革带来的工作,所以江原必须要进行执政部门改革,无需精量化但得分工明确让现有模式能够储存财富进行下一次改革。时代在变,大家都要变,特别是执政体系更要与时俱进。

于是木叶忍村产生第一次忍者代表大会,代表大会的出席以小队长级别以及特殊职务做为资格。就算下忍如果是小队长也能出席会议,即使是上忍但不是小队长级别依然不能参与会议,特殊职务是指江原选定的人选参与会议。

今日的木叶村警备森严,大量暗部和警备队成员在街道上巡逻,如今的宇智波警备队已经改名木叶警备队。至此木叶唯一一支由家族名称命名的忍者部队消失,警备队成员不止是宇智波一族成员充任,而是与其他忍者由战场参谋部编入部队。

这次木叶历史上完全不同的一次忍者会议,以往都是上忍会议间接村子影的产生,但火影是可以由上一任火影直接委派,上忍会议一直都是参与度不够影响却很大。如果上忍会议确定的火影与上任火影委派指认不同,前者更具有合法性,以至于村子会产生不同阵营的派别。

江原才不会管部队间的家族隔阂,忍者统一管理、统一编号、统一指挥是他下达的军事改革第一步。有隔阂的忍者先是进行思想教育
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